文化铸魂 | 赛迪工程咨询选手荣获中冶赛迪企业文化主题演讲比赛一等奖

日期:2025-10-21  【字体: 】  【打印此文

10月20日,中冶赛迪集团“同心筑梦 文化铸魂”企业文化主题演讲比赛决赛在赛迪大厦报告厅隆重举行。现场气氛热烈,座无虚席,来自赛迪工程咨询的选手何欣颖凭借其声情并茂的演讲、深刻的见解和昂扬的精神风貌,在强手如林的比赛中脱颖而出,一举夺得大赛一等奖,展现了赛迪工程咨询人卓越的风采和对企业文化的深刻理解。

决赛现场气氛紧张而热烈。随着一位位选手依次登台,整个会场时而鸦雀无声,沉浸于动人的故事之中;时而又爆发出雷鸣般的掌声,为精彩的观点喝彩。围绕“同心筑梦 文化铸魂”这一主题,选手们或慷慨激昂,或深情款款,将抽象的文化理念化为一个个有温度、有力量的项目故事和成长感悟,极大地引发了全场观众的共鸣,浓厚的文化氛围弥漫在整个会场。赛迪工程咨询的选手何欣颖以《一块面板,一艘星云飞船,一张赛迪全咨的时代答卷》为题,围绕深圳科技馆的建设案例,生动形象的展现了项目从设计到落地的全过程,故事深入人心,引人入胜,如同一幅细腻的画卷,将赛迪工程咨询人在项目中所展现的专业与担当展现得淋漓尽致。

攻坚起点:从冰冷数字到未来殿堂

何欣颖回顾了自己过往三次站在赛迪讲台的经历,18年在深圳建设现场抵御台风山竹的坚守,19年在深圳会展新城工地做赛迪小红帽的付出,21年参与深圳一线应急医院工程的担当,并以询问观众互动的开场方式,打破常规,吸引了全场观众的注意力。

紧接着,何欣颖亮出了本次演讲的核心——一块编号#001025的装饰面板。并以三个故事,讲述了这个面板背后赛迪工程咨询人的奋斗历程。故事始于扎哈工作室对科技馆幕墙的简单一笔。当设计师将参数和图纸递交到赛迪工程咨询全过程咨询团队面前时,它只是一串象征几何美学的冰冷数字和曲线。但作为全过程工程咨询人,他们深知这背后意味着多达50道工序的技术难关,以及全咨人长达五年1700多天的守护。面对施工图设计单位因国外设计理想化而要求降低标准的提议,全咨总负责人斩钉截铁地承诺:“这不仅是一块装饰板,我们建造的是象征未来的科学殿堂,全咨的价值,就是把‘不可能’变成‘可能’!”由此,一场世界级的攻坚战役拉开序幕。团队像解构宇宙密码般,将“星云蓝”与“幻影灰”的渐变首次镌刻在实体超大型场馆建筑的肌肤上,让科技馆真正成为“会呼吸的建筑展品”。

车间坚守:创造标准,守护成长

当面板在车间首次成型,#001025的编号被刻在钢板上,也刻进了全过程工程咨询咨询团队的心里。没有先例可循,就创造标准;没有数据可依,就自己收集。驻厂监造的日子里,全咨工程师们化身“守巢人”,每两小时记录温度湿度,在反应池的十几秒显色瞬间捕捉完美,为每一块面板建立“成长档案”。暴雨天的抗变形能力、烈日下的反光控制、夜晚的透光均匀度,都被他们用数据编织成“生命的曲线”。科技馆驻场档案首页上那句浪漫的誓言:“这不仅是一块装饰面板,它将是星云飞船上的一颗星,而这样的星星有95888颗”,更是体现了团队对品质的执着追求。

工地救援:三代携手,星辰归位

当这块编号#001025的不锈钢双曲面板抵达工地,面临的却是幕墙最高处达60米的“云端起舞”、单块面板重达500公斤的“钢铁芭蕾”,以及安装误差不超过2毫米的超高精度挑战。第三方检测报告亮起红灯,面板在仓库堆积如山。但团队深知,这不仅是一块装饰面板,更是4.5万平方米上系统协同的考题,是对五矿“合作共赢”的终极试炼。一场“面板救援行动”即刻启动,70后的总工专啃“硬骨头”,集结专家展开12小时“三方会诊”;80后的总监日夜伏案,用三图两曲线将吊装工期切割到分钟级;90后的青年工程师应用无人机三维扫描技术,为每一块面板做全方位“体检”。在质量、工期和数字孪生的三重奏下,95888块异形面板最终完成了“星辰归位”。

时代答卷:以价值创造彰显赛迪精神

当最后一块面板精准嵌入预定位置,当幕墙完整折射出宇宙光亮,科技、文明与未来有了具象的轮廓。老中青三代咨询工程师的掌纹叠合在验收单上,这不仅是对工程质量的确认,更是一份关于合作与共赢、传承与创新的湾区答卷。何欣颖动情地说:“今天,当我在此拿出这块签署了赛迪之名的面板时,科技馆这艘星云方舟已如期驶入宇宙,首日挤爆、一票难求、宇宙飞船、科技乐园等话题刷屏热搜。”在这里,文化精神不再是口号,而是流淌在每一个技术工作中的信念;全咨服务不是冰冷的流程,而是充满温度的价值创造。真正的专业,是既能看到图纸上毫米级的精度,也能触摸到客户心中对项目价值的期许;真正的服务,是既要有系统化的流程框架,更要有与未来同频共振的创新智慧。最后,她读出了刻在这块编号#001025的面板上赛迪人的誓言:“以钢铁意志锻造工程,以数据血脉激活创新,更以赤子之心书写五矿‘矿业报国’的时代答卷!”

此次何欣颖在演讲比赛中获得一等奖,不仅展现了她个人的专业素质和演讲能力,更彰显了赛迪工程咨询团队的专业实力和精神风貌。长期以来,赛迪工程咨询将企业文化视为发展的软实力和核心竞争力,通过多种形式将文化理念融入生产经营、项目管理和团队建设的各个环节,引导全体员工将文化认同转化为行动自觉,形成了强大的内生动力。公司将以此次比赛为契机,继续深化企业文化的宣贯与落地,引导全体员工以获奖选手为榜样,自觉成为企业文化的践行者与传播者,将比赛中激发出的热情与斗志,转化为推动工作的强大动力,继续以钢铁意志、数据智慧和赤子之心,为企业高质量发展和行业的进步贡献更大的力量。

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